一、公司簡介
貴州貴財招標有限責(zé)任公司成立于2003年，注冊資本1500萬元人民幣，為交易集團全資子公司，是我省成立較早、資質(zhì)較全、代理業(yè)務(wù)領(lǐng)域較廣、實力較強的綜合性招標代理機構(gòu)之一，擁有政府采購代理機構(gòu)甲級資質(zhì)證書、工程招標代理機構(gòu)乙級資質(zhì)證書。獲得貴州省行政區(qū)域內(nèi)工程招標代理行業(yè)信用評級AAAAA企業(yè)等榮譽稱號，連續(xù)多年被評為貴州省、貴陽市優(yōu)秀招標代理機構(gòu)。
二、招聘崗位及人數(shù)
招采助理5名
三、基本條件及資格條件
（一）基本要求
1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵守國家法律法規(guī)；
2.堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩；
3.認同黔晟國資企業(yè)文化，具有較強的團隊協(xié)作意識，能夠履行國有企業(yè)員工的義務(wù)，遵守紀律，誠實守信，品行端正，無不良行為記錄；
4.身心健康，有事業(yè)心、進取心，開拓創(chuàng)新意識強，學(xué)習(xí)能力強，具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力；
5.法律、法規(guī)等對企業(yè)特殊崗位條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
（二）資格條件
1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)不限；
3.原則上年齡35周歲（含）以下，具有碩士研究生學(xué)歷的，原則上年齡應(yīng)在40周歲以下。
具體崗位信息及報名條件詳見《貴州貴財招標有限責(zé)任公司2026年第一次面向社會公開招聘崗位要求一覽表》（附件1）。
（三）凡有下列情況之一者，不得報名：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2.曾因犯罪受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；
3.曾被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍或在機關(guān)事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀律被勒令辭退的；
4.受到黨內(nèi)嚴重警告、行政記大過處分尚在處分期或影響期內(nèi)的；
5.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
6.在國家和法定機構(gòu)組織的各級各類招考或黔晟國資系統(tǒng)組織的招聘中，被認定有舞弊、擾亂報名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的；
7.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，有吸毒史的；
9.此前在黔晟國資系統(tǒng)組織的招聘中，在進入組織考察后的環(huán)節(jié)中，因個人原因放棄資格被禁止參加相關(guān)招聘活動且在禁止期內(nèi)的；
10.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、招聘工作流程
（一）報名
1.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式進行，不受理現(xiàn)場報名。
2.報名時間：為公告發(fā)布之日起至2026年9月23日23:59時止，逾期不再接收應(yīng)聘資料。
3.報名時需提供以下資料：
（1）《貴州貴財招標有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報名表應(yīng)聘人員報名表》（附件2）；
（2）《貴州貴財招標有限責(zé)任面向社會公開招聘基本信息采集表》（附件3）；
（3）本人有效居民身份證正反面電子掃描件；
（4）近期1寸白底彩色正面免冠照片電子版（jpg格式、30KB以上且小于300KB）；
（5）本人畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《學(xué)籍在線驗證報告》及相關(guān)資格證書電子掃描件（留學(xué)回國人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書等證書掃描件）；
（6）崗位所需其他相關(guān)材料電子掃描件。
注：報名資料掃描后將文件壓縮包發(fā)至貴州貴財招標有限責(zé)任公司報名郵箱gzgczb2021@163.com，郵件命名格式為“姓名+聯(lián)系方式+公司及崗位”。
4.報名及結(jié)果公示渠道：貴州貴財招標有限責(zé)任公司網(wǎng)站（www.cqyangzhi.com）。
5.報名注意事項：應(yīng)聘人員須仔細閱讀招聘公告，提供虛假報名材料或信息的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格；應(yīng)聘人員只能報名一個崗位，若重復(fù)報名多個崗位，將以首次提交報名信息的崗位為準，后續(xù)報名自動失效；應(yīng)聘人員應(yīng)對所有應(yīng)聘材料的真實性、完整性作出承諾，資料不全或填寫不完整、通過其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過報名時間投遞視為無效；因錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，視為放棄招聘資格。
（二）資格審查
報名結(jié)束后，對報名人員的基本信息、資格條件等進行初步審查，將審查結(jié)果報交易集團黨委研究。各崗位符合條件的報名人數(shù)與公開招聘崗位人數(shù)比例達不到3:1的，該崗位取消或調(diào)整招聘人數(shù)。
（三）考試方式
考試方式包括：筆試、面試?？偡?/span>100分，筆試成績占40%，面試成績占60%。
1.筆試：為線下閉卷考試，時間和地點將通過電話、短信等方式進行通知。考試內(nèi)容包括但不僅限于報考崗位所需的專業(yè)知識、綜合知識。筆試分數(shù)按百分制計算，成績從高到低排序，根據(jù)得分情況依崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選，若按比例進入面試人選最后一名存在并列的情況，均確定為面試人選；面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于3:1的，由交易集團黨委研究確定是否降低比例或取消該崗位此次招聘。
2.面試：采取結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化的方式進行，應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)逐一作答，面試考官現(xiàn)場打分，去掉一個最低分和一個最高分后所得平均分即為面試得分。筆試成績同進入面試人員名單以公告形式發(fā)布。
筆試、面試兩項成績加權(quán)計算最終綜合成績向社會公布。綜合成績均保留小數(shù)點后兩位，若綜合成績出現(xiàn)相同的考生，一并進入考察環(huán)節(jié)，后續(xù)按考察情況擇優(yōu)確定擬聘人員。
（四）組織考察
根據(jù)最終考試成績，由交易集團黨委按照從高到低等于或大于1:1的比例確定擬聘人員考察對象，考察人選名單以公告形式發(fā)布。按照有關(guān)規(guī)定進行組織考察。出現(xiàn)考察不合格情況或本人自愿放棄的，經(jīng)交易集團黨委研究，可按照最終成績從高到低的順序依次遞補考察。對于經(jīng)考察確屬沒有合適人選的崗位不再遞補，終止該崗位招聘?？疾烊诉x在規(guī)定時間內(nèi)提交下列材料：
1.提供政審、現(xiàn)實表現(xiàn)、廉潔自律情況及離職證明等有關(guān)材料。
2.個人征信報告。
3.戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。
（五）體檢
考察對象自行到縣級以上醫(yī)院進行體檢，并提交體檢報告，體檢費用自理。體檢不合適者，取消錄用資格，由此產(chǎn)生的空額，經(jīng)交易集團黨委研究后決定是否遞補。
（六）聘用
1.研究決定及公示：組織考察、體檢合格人員，經(jīng)交易集團黨委會研究同意后，對擬聘用人員在貴州貴財招標有限責(zé)任公司官網(wǎng)上公示5個工作日。
2.公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，按照有關(guān)程序辦理任職手續(xù)。試用期半年。試用期滿后根據(jù)貴州貴財招標有限責(zé)任公司試用期管理相關(guān)規(guī)定進行轉(zhuǎn)正考核，經(jīng)考核通過后轉(zhuǎn)為正式聘用，試用期考核不合格的解除勞動合同關(guān)系。
3.聘用人員按照用人單位相關(guān)規(guī)定進行管理，薪酬福利待遇按用人單位薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他注意事項
（一）資格審查貫穿整個招聘及勞動用工過程，應(yīng)聘人員對所提交信息及材料的真實性負責(zé)，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員信息材料不真實或不符合條件的，終止招聘程序或解除勞動合同，由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)法律責(zé)任。
（二）在招聘過程中，將通過短信或電話通知進入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排，應(yīng)聘人員未閱讀、誤讀短信信息，或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。未進入下一環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。
（三）公告信息通過貴州貴財招標有限責(zé)任公司官網(wǎng)進行公布，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注貴州貴財招標有限責(zé)任公司官網(wǎng)上公布的招聘相關(guān)信息。
（四）報名者進入組織考察環(huán)節(jié)后，如放棄參加，應(yīng)提前告知并出具書面說明發(fā)送到郵箱gzgczb2021@163.com。經(jīng)公示聘用后，因個人原因放棄聘用機會的，三年內(nèi)不得參加交易集團組織的任何引才或招聘活動。
（五）招聘過程中，如遇特殊情況或相關(guān)工作調(diào)整、變更的，經(jīng)交易集團黨委研究同意后公告。
（六）本次招聘考試不指定輔導(dǎo)教材，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（七）招聘工作接受紀檢部門及社會各界全程監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格遵守選人用人相關(guān)制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)紀律規(guī)定處理。
（八）招聘工作解釋權(quán)屬貴財招標公司，未盡事宜由交易集團黨委研究確定。
附件：1.貴州貴財招標有限責(zé)任公司2026年第一次面向社會公開招聘崗位要求一覽表
2.貴州貴財招標有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報名表
3.貴州貴財招標有限責(zé)任公司面向社會公開招聘基本信息采集表
聯(lián)系人：劉女士 電話：0851-84857126
咨詢時間：工作日09:00—12:00，14:00—17:00
貴州貴財招標有限責(zé)任公司
2026年9月17日